企业辞退员工不给办理失业险怎么办

单位不办失业险违法，应投诉或仲裁。依据《失业保险条例》，单位需配合办理失业报备，否则劳动者有权投诉，责令不改的可申请仲裁。不及时处理，员工将无法享受失业险待遇，生活可能陷入困境。
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单位不办失业险，可投诉劳动监察或申请仲裁。选择投诉，需向当地劳动监察部门提交相关证据；选择仲裁，则需准备仲裁申请书及证据材料，向劳动仲裁委员会提起。根据具体情况选择最合适的方式。
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单位不办失业险，应维权。具体操作：1. 收集证据，如劳动合同、解聘通知等；2. 向劳动监察部门投诉，要求责令单位改正；3. 若投诉无果，准备仲裁申请书及证据，向劳动仲裁委员会申请仲裁；4. 跟进处理结果，确保权益得到保障。